3QQ与官员的住房、配车、秘书配备、警卫、福利、休假等待遇标准的复杂和多样相比，工资这点事儿都不值得一提。虽然公务员工资是否超低这事，太过复杂，不好下论断。
看中央如何打击“领导待遇”
湖南冷水江市全市公职人员的工资，因为查询网站密码设置过于简单，被网友悍然曝光。媒体惊愕地发现，这个县级市大部分公务员的工资真的不高——市委领导班子平均工资不过3100元。
众人惊讶了。有人说没想到这么低，有人则说还有灰色收入呢，还有媒体采访了长城内外、大江南北公务员的工资情况，得出了一个结论：这事太复杂，不好下论断。
废话，当然复杂。我之前采访过人保部工资研究所的所长，他都没讲清楚公务员工资的各地差别，因为太过隐秘了。3QQ所以你们也不用指望我谈大名鼎鼎的“中国专家”都不能谈的工资问题，这次我想说“领导待遇”。
待遇包括工资，但远比工资的事更大——比如分房子、买公车、配秘书，这些待遇还分“在职领导”和“退休老干部”两种。其中不同部门和地区的差别和复杂程度，让开头说的工资那点事儿都不值得一提。
去年结束的三中全会专门提到了领导待遇，三中全会文件最权威的辅导书里有一篇专门的文章说得颇可玩味：“当务之急是要按照中央的要求，抓紧制定出台领导干部办公用房、住房、配车、秘书配备、警卫、公务接待、福利、休假等工作生活待遇标准，以确定相应级别的领导干部能够享受哪些待遇以及何种程度的待遇，切实做到有章可循、有规可依。”
一句话说了八个方面的标准问题，从另一个角度也说明过去这八个方面在某种程度上“无章可循、无规可依”。而现在，中央说了，要统一，以后不能各行其是、中间加码。
中央说，对那些与职级密切相关的特殊待遇（如专车、专职秘书、警卫等）应继续严格限定范围——说白了，地方上大量级别不够的官员土豪惯了，搞得车子比上级还好，秘书比上级还多，这类事情必须不能干了。
文章重点提到了“秘书”和“警卫”两个方面。第一，不能随便配秘书，尤其是专职秘书，估计以后领导自己动手干的事儿会多起来；第二，不得任意扩大警卫范围，尤其不能随便交通管制扰民——现在连总书记出去视察都不交通管制了，何况别人呢？
实际上，仔细琢磨这个权威的解读，还有很多可堪玩味之处：比如要求“领导干部在不同部门同时任职的，应在主要工作部门安排一处办公用房”——这证明过去很多领导，比如说身为市长助理的市公安局局长，在市政府和公安局都有办公室；再比如，要求“领导干部工作调动的……原单位的办公用房不再保留”——这也说明，过去很多领导，人都走了，可是他不表态，原单位的办公室只好继续为他保留。
考虑到就算这么规定还是不能被严格执行，中央干脆进一步说：以后领导待遇要列入预算。3QQ这意味着什么呢？就是说，这部分钱事要先做规划，然后经过当地人大批准——这就有法律效力了：额度既定，一旦花超，谁想追加都要走程序，没过去那么容易了。
至于此前热议的“官邸制”，中央也给了解释：为高级干部配置官邸，家人可以在干部任职期间一起居住�3QQ坏┕僭崩肟陀笆碧谕耍杉倘握呔幼 Ｓ搿肮氽≈啤毕嗯涮椎幕褂幸斓厝沃案刹康摹爸茏俊敝贫取８鋈死斫猓馐钦攵怨徊簧稀案呒陡刹俊钡闹屑陡刹可柚玫闹贫取印肮氽 焙汀爸茏俊闭饬礁龃实摹案窬帧保湍芸闯銮稹�
老干部退休后的待遇问题，跟在职官员一样也有了“明确规定”。3QQ比如“领导干部已办理离退休手续的，原单位的办公用房应及时腾退。”
对老领导们的待遇，继任者一般不好多说什么，这次算是在中央层面着重提出了这个问题，估计“退休了但不愿离开”的老问题有了更的解决希望。
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